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  • 干活任务
    功能分工

    老师科:

    1. 承担公开招聘计划之集中统计、请示、草案之作文、资料的报告、申请审核、资格审查、团组织考试、高考、着眼、商检、通知、聘用等系列程序;
    2. 承担高层次人才(大专)及高端人才的推荐、聘任、活动、简历的统计、与应聘者本人及二级学院的沟通等相关工作;
    3. 承担在编人员聘用合同的协定及管理工作;
    4. 承担办理教职工校内外人事调动、调配手续;
    5. 承担全校教职工的年份考核工作;
    6. 承担工人技术等级晋升考核及聘任工作;
    7. 承担军转干部、复员军人的吸收及安排工作;
    8. 承担学校专业技能、工勤人员的上册工作;
    9. 承担新进教职工档案的吸收和移交工作以及工作证的填写和发放工作;
    10. 承担人事处印鉴使用管理工作;
    11. 企业管理者事档案和文件档案资料的采访、管理、记录、归档等工作;
    12. 承担在职证明的开出及人事档案查阅审批单的开出工作;
    13. 承担法人证书的变动申报、年检、借用及登记工作;
    14. 承担118个硕士和43个博士的教师证、学位证的治本、借出、统计和清偿等工作;
    15. 承担处室办公用品的采购、发放和保管工作;
    16. 承担处室报销卡的管制工作;
    17. 承担每月交办公室电话费及报销工作;
    18. 承担处室打印机、成像机、墨盒、纸张、计算机等维修和索取的关联、和谐等内务工作;
    19. 成功学校和处领导交办的其他工作;
    20. 承担专业技能职务评聘工作及反映审批;(下着手准备到评完连续开展2个多月左右)
    21. 承担管理岗位职务评聘工作;(时长)
    22. 承担工勤职务评聘工作;(时长)
    23. 承担实验系列、教授系列、高等学校教育管理研究人员系列副高及以上人员的标准技能省评资格的网络申报和规范件报送;
    24. 承担对外申报各个系列标准技能职务资格考试人员的通告工作及申请材料工作;
    25. 承担市厅专项建设工作(正常项);
    26. 团组织各类人才申报工作;
    27. 团组织完成省人社厅关于治理“吃空饷”题材情况之统计;
    28. 团组织完成人口社厅关于“吃空饷”题材的防治和清查工作;
    29. 团组织完成省公安厅关于“圆满高等学校职称和高端人才工作专家库”的统计和报送工作;
    30. 机关编制人员信息表更新工作(编内、编外);
    31. 全国教职工管理信息系统更新及保护工作;
    32. 老师库信息更新及保护工作;
    33. 员工编码库的掩护;
    34. 市厅各项数据报表的报告工作。


    业内人士科:

    1. 白领、退休人员、临时工工资的查处及报送财务处发放工作;

    2. 新进人员信息的录入、工钱的变通及校验审核工作;

    3. 调入、调出、已故、晋职、晋级、白领转退休等工资审批及存档工作;

    4. 白领及退休人员死亡之后丧葬费、抚恤金的核算及发放工作;

    5. 工伤人员的抚恤金调整及发放工作;(有文件)

    6. 白领职工晋升薪级工资的审计及市管干部报批工作;

    7. 工钱手册的查处工作(由教育厅、人口社厅审核);

    8. 创作或修改本科室工作人员起草的规章制度;

    9. 拍卖在职及退休人员的通信来访工作;

    10. 历年年终落成统计局的难为工资统计报表;

    11. 成功处长、校领导交办的另外工作;

    12. 每年度社保基数核定;

    13. 离休人员保险办理及省养老保险返还;

    14. 新增参保合同工的选用签订、劳动部门备案、保险衔接工作;

    15. 生产津贴申报、工伤保险待遇申报、工伤申报、失业金申领;

    16. 白领职工总量计算;

    17. 外聘教师备案及课时费计算;

    18. 新退休人员办理审批手续;

    19. 成功年度公积金和社会保险调整工作;

    20. 配合后勤处做好采暖费发放工作;

    21. 扶持保险管理岗完成省社保日常工作工作,改卡号,停止待遇,决策等工作;

    22. 开具在职证明、公款关系、查询工资、改卡号(含离退休人员)等工作。






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